『 KM 』企業知識管理人才培育班
第一梯次:2008 年 5 月 6 ~ 8 日 ( 二 ~ 四 ) 第二梯次:2008 年 8 月 5 ~ 7 日 ( 二 ~ 四 )
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課程名稱 |
課程目標 |
課程大綱 |
講師 |
知識管理概論
與導入規劃
6H
2008/05/06 ( 二 )
2008/08/05 ( 二 )
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了解知識管理導入規劃
1.導入目的
2.知識管理對象與類別
3.知識螺螺旋理論
4.推動手法的選擇考量
5.企業導入的規劃要領
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企業施行知識管理的理由
知識的定義與分類
知識創造模式與應用層次
常用知識管理推動手法簡介
企業知識管理導入考量要素
知識管理導入規劃要領 |
謝曙憶 |
知識分享機制建立
6H
2008/05/07 ( 三 )
2008/08/06 ( 三 )
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了解知識分享機制建構:
1.知識地圖繪製
2.專家黃頁建立
3.知識文件價值分析
4.知識文件管理流程設計
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知識管理分享機制架構規劃
如何繪製知識地圖
如何建立專家黃頁
實務企業知識分享機制建立個案分享。
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黃廷彬 |
SOJT 結構化在職訓練
6H
2008/05/08 ( 四 )
2008/08/07 ( 四 )
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1.S-OJT
2.e-Training 系統
3.推動策略要領
4.訓練學習績效評估
5.推動效益
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S-OJT 介紹
S-OJT 需求評估
作業分析
指導員選派、訓練與管理
訓練模組化準備
導入 S-OJT
S-OJT 的評價與問題解決
e-Training 平台應用
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劉賢璟
陳思圻
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